מדריך שכר 2026
כמה מרוויח משווק/ת תוכן?
משווקי תוכן יוצרים בלוגים, מדריכים, ניוזלטרים ותוכן לרשתות חברתיות. ביקוש גבוה בחברות B2B SaaS.
נתוני השכר בעמוד זה הם הערכה בלבד ואינם נתונים רשמיים. השכר בפועל משתנה לפי ניסיון, חברה, מיקום והגדרת התפקיד.
טווח שכר חודשי
שכר משווק/ת תוכן בישראל — פירוט
משווקי תוכן יוצרים בלוגים, מדריכים, ניוזלטרים ותוכן לרשתות חברתיות. ביקוש גבוה בחברות B2B SaaS.
שכר לפי ניסיון
| ניסיון | מינימום | מדיאן | מקסימום |
|---|---|---|---|
| 0-2 שנים | ₪7,650 | ₪9,450 | ₪13,500 |
| 2-5 שנים | ₪9,900 | ₪15,000 | ₪17,250 |
| 5+ שנים | ₪15,000 | ₪18,750 | ₪22,500 |
| ניהול | ₪18,000 | ₪21,250 | ₪25,000 |
* שכר ברוטו חודשי, הערכה בלבד.
גורמים המשפיעים על השכר
- •ניסיון: מתחילים עם 0-2 שנים יתחילו קרוב למינימום, בעוד ותיקים עם 8+ שנים יכולים לעבור את המקסימום המוצג.
- •מיקום: משרות בתל אביב ובמרכז הארץ משלמות בממוצע 10-20% יותר ממשרות באזורי הפריפריה.
- •גודל החברה: חברות גדולות ורב-לאומיות נוטות להציע חבילות שכר גבוהות יותר, כולל אופציות ובונוסים.
- •השכלה וכישורים: תואר אקדמי רלוונטי, הסמכות מקצועיות ושליטה בטכנולוגיות מבוקשות יכולים להוסיף 10-25% לשכר הבסיס.
השוואה לשוק העבודה הישראלי
השכר הממוצע ב-משווק/ת תוכן עומד על ₪15,000 לחודש, 17% נמוך יותר מהשכר החציוני בשוק העבודה הישראלי הכולל (₪18,000). פער זה מוסבר לרוב ברמת ההכשרה הנדרשת ובמבנה השוק.
טיפים למשא ומתן על שכר
- 1.חקרו את השוק לפני הראיון: השתמשו בנתוני מדריך השכר של JobsSeek כדי להגיע עם מספר מבוסס. מועמדים שמציגים נתוני שוק מרוויחים בממוצע 8% יותר.
- 2.אל תציעו מספר ראשונים: אם המראיין שואל על ציפיות שכר, בקשו שיתחילו הם. זה נותן לכם יתרון ניהולי במשא ומתן.
- 3.שקלו את כלל החבילה: בסיס שכר, אופציות, ימי חופשה, גמישות מיקום ואפשרויות קידום הם כולם חלק מהפיצוי הכולל.
משרות משווק/ת תוכן פתוחות
Junior Copywriter
Jobsseek
הצטרפו אלינו לסוכנות פרסום מובילה המחפשת קופירייטר/ית מוכשר/ת ואוהב/ת מילים, רעיונות וקריאייטיב. אם אתם נלהבים מעולם הפרסום הדיגיטלי ורוצים להטביע את חותמכם, מקומכם איתנו! בתפקיד זה תהיו חלק מצוות קריאייטיב דינמי ותעבדו בשיתוף פעולה הדוק עם מחלקות העיצוב, הסושיאל, המדיה והלקוחות. תתמודדו עם אתגרים יצירתיים בפיתוח קמפיינים חדשניים למותגים מובילים, ותלמדו איך להפוך רעיונות למסרים שובי לב. תחומי האחריות: פיתוח רעיונות וקונספטים קריאטיביים לקמפיינים בדיגיטל ובסושיאל כתיבת קופי למודעות, פוסטים, סרטונים, באנרים ודפי נחיתה עבודה על מגוון רחב של מותגים ולקוחות מובילים עבודה משותפת עם צוותי קריאייטיב, עיצוב, סושיאל, לקוחות ומדיה התאמת המסרים לפלטפורמות ולקהלי יעד שונים השתתפות פעילה בסיעורי מוחות ופיתוח מהלכים קריאטיביים משלב הרעיון ועד הביצוע זו הזדמנות מצוינת לצמוח מקצועית בסביבה תומכת ומעוררת השראה, ללמוד מהטובים בתחום ולקחת חלק בפרויקטים מרתקים ומשפיעים. אנו מאמינים בכוחה של יצירתיות ושיתוף פעולה. Requirements: 1-2 שנות ניסיון ומעלה בתחום הכתיבה הקריאטיבית או הפרסום יכולת כתיבה מעולה בעברית , יצירתיות וחשיבה קונספטואלית מפותחת יכולת מוכחת להפוך בריף לרעיון מבריק ולנסח מסר חד, מדויק ומעניין יתרון : ניסיון קודם במשרד פרסום או סוכנות דיגיטל יתרון : לימודים בתחום הקופירייטינג, פרסום או תקשורת חובה לצרף תיק עבודות רלוונטי עם הגשת המועמדות for more jobs visit our jobs pages https://www.jobsseek.info/jobs למשרות נוספות בקרו בעמוד המשרות באתר שלנו
Creative Manager
Jobsseek
משרד פרסום מוביל וחדשני מחפש מנהל/ת קריאייטיב עם תשוקה ליצירתיות, להצטרף לצוות המנצח שלנו. אם אתם אוהבים לנהל קמפיינים מקיפים ולעבוד עם לקוחות מוכרים, זו ההזדמנות שלכם להוביל את הקריאייטיב של אשכול לקוחות מרתק. התפקיד כולל עבודה במחלקה דינמית המונה צוות מגוון של קופירייטרים, ארט דירקטורים, מעצבים ומנהלי סושיאל. המשרד מתמחה ביצירת פרסומות 360 מעלות לקשת רחבה של לקוחות מובילים, תוך דגש על חדשנות ויצירתיות בלתי מתפשרת. תחומי האחריות: ניהול והובלת אסטרטגיית הקריאייטיב עבור אשכול לקוחות. פיקוח והכוונה של צוות הקריאייטיב (קופי, ארט, מעצב, מנהלי סושיאל). פיתוח והצגת קונספטים קריאייטיביים ללקוחות קיימים ולמכרזים חדשים. ניהול פרויקטים מול לקוחות גדולים ומוכרים, תוך עמידה בלוחות זמנים ויעדים. הבטחת איכות ויצירתיות בפרסומות 360 מעלות. שמירה על קשר רציף עם הלקוחות והבנת צרכיהם. אנו מציעים סביבת עבודה תומכת ומאתגרת, עם הזדמנויות רבות לצמיחה מקצועית ואישית, לצד עבודה על קמפיינים משמעותיים ופורצי דרך. Requirements: נסיון קודם של לפחות שנתיים כמנהל/ת קריאייטיב או כ קופי בכיר/ה במשרד פרסום - חובה! נסיון קודם בניהול צוות עובדים . נסיון מוכח בהכנה ובהצגה של פרזנטציות מרשימות ללקוחות שוטפים ומכרזים חדשים. נסיון בעבודה שוטפת וניהול פרויקטים מול לקוחות גדולים ומוכרים. מוטיבציה גבוהה, יוזמה ואהבה אמיתית למקצוע הפרסום. חובה לצרף לינק לתיק עבודות עדכני ורלוונטי. for more jobs visit our jobs pages https://www.jobsseek.info/jobs למשרות נוספות בקרו בעמוד המשרות באתר שלנו
Junior Account Manager
Jobsseek
אנו מחפשים תקציבאי/ת שירותי/ת וחד/ת חשיבה להצטרף לצוות הדינמי שלנו בסוכנות פרסום וצמיחה מובילה. תפקיד זה הוא הזדמנות מצוינת להוביל ולנהל קמפיינים ופרויקטים עבור מגוון לקוחות אסטרטגיים. התפקיד כולל ניהול קמפיינים ופרויקטים מקצה לקצה, תוך עבודה מול לקוחות והובלת תהליכים מורכבים. תעבדו בשיתוף פעולה הדוק עם מחלקות הקריאייטיב, הדיגיטל, התוכן וההפקה בסביבה מהירה ומאתגרת. תחומי האחריות: ניהול קמפיינים ופרויקטים מקצה לקצה (A-Z) מול לקוחות. הובלת ממשקי לקוח, הצגת רעיונות ותיאום ציפיות. תיאום שוטף עם צוותי קריאייטיב, דיגיטל, תוכן והפקה פנימיים. עמידה בלוחות זמנים ויעדים מוגדרים בסביבת עבודה דינמית. אחריות מלאה על תהליכים ומשימות מגוונות. אנו מציעים סביבת עבודה צעירה, מקצועית ותומכת, המעודדת יצירתיות וחדשנות, עם הזדמנויות רבות לפיתוח וקידום אישי ומקצועי. Requirements: זיקה לעולמות הפרסום והבנה מעמיקה בתחום. יכולת מוכחת ב ניהול לקוחות והובלת תהליכים מורכבים. יכולת עבודה על מספר פרויקטים במקביל תחת לחץ ועמידה בלוחות זמנים. אוריינטציה שירותית גבוהה ו יחסי אנוש מעולים . סדר, ארגון ויכולת עבודה עצמאית ובצוות בסביבה ממוחשבת. יתרון משמעותי: תואר אקדמי רלוונטי (תקשורת, שיווק, מנהל עסקים). for more jobs visit our jobs pages https://www.jobsseek.info/jobs למשרות נוספות בקרו בעמוד המשרות באתר שלנו
Advertising Art Director
Jobsseek
אנו מחפשים ארט דירקטור/ית מוכשר/ת ויצירתי/ת להצטרף לצוות הקריאייטיב התוסס שלנו. אם אתם בעלי תשוקה עזה לעיצוב, הבנה עמוקה בעולם הפרסום ויכולת להוביל מהלכים ויזואליים פורצי דרך, אתם המועמדים המושלמים עבורנו. בתפקיד זה תיהנו מחשיפה לעבודה מקיפה ב-360 מעלות, החל מקמפיינים גדולים לטלוויזיה ולדיגיטל, ועד לפוסטים ממוקדים לסושיאל מדיה ופרפורמנס. תהיו חלק מצוות חדשני שמתמודד עם אתגרים יצירתיים מגוונים ומשלב טכנולוגיות מתקדמות, כולל כלי בינה מלאכותית (AI) . תחומי האחריות: הובלה ופיתוח קונספטים ויזואליים לקמפיינים מקיפים. פיצוח בריפים אסטרטגיים והפיכתם לפתרונות עיצוביים יצירתיים. ניהול והשתתפות פעילה בהפקות וימי צילום. עיצוב, יצירה ויישום מגוון רחב של חומרים גרפיים לכל הפלטפורמות. שילוב וניצול כלי בינה מלאכותית (AI) בתהליכי העיצוב. מתן מענה ויזואלי וקריאייטיבי לצרכים השיווקיים של המותגים. זוהי הזדמנות ייחודית לצמוח מקצועית, להשפיע על מותגים מובילים ולהביא לידי ביטוי את הכישרון והיצירתיות שלכם בסביבה תומכת ומעוררת השראה. Requirements: 2-3 שנות ניסיון מוכח בתפקיד ארט דירקטור/ית במשרד פרסום. ניסיון עשיר ומוכח בהפקות וימי צילום. שליטה מלאה ומוכחת בתוכנות Adobe Creative Suite (Indesign, Illustrator, Photoshop) – חובה . ידע וניסיון מעשי בעבודה עם כלי AI לעיצוב – חובה . תואר אקדמי בעיצוב ממוסד מוביל – יתרון משמעותי . ניסיון בעיצוב ועריכת וידאו – יתרון . תיק עבודות מרשים המציג קמפיינים מגוונים. for more jobs visit our jobs pages https://www.jobsseek.info/jobs למשרות נוספות בקרו בעמוד המשרות באתר שלנו
Senior Media Buyer
Jobsseek
אנו מחפשים מנהל/ת קמפיינים מנוסה ומוכשר/ת להצטרף למחלקת השיווק הדינמית שלנו. בתפקיד זה, תוביל/י את הקמפיינים הדיגיטליים של הלקוחות המובילים בישראל, תוך התמקדות בהשגת תוצאות יוצאות דופן. הצוות שלנו עובד בסביבה חדשנית ומהירה, תוך שימוש בטכנולוגיות המתקדמות ביותר בתחום. תהיה/תהיי חלק בלתי נפרד מצוות המומחים שלנו, ותעבוד/תעבדי בשיתוף פעולה עם מחלקות שונות ליצירת אסטרטגיות מדיה מקיפות ופורצות דרך. תחומי האחריות: הובלה וניהול קמפיינים דיגיטליים מורכבים במגוון פלטפורמות ( TikTok, Outbrain, Taboola, DV360, IDX ). ביצוע אופטימיזציה שוטפת לקמפיינים וניתוח נתונים מעמיק להשגת יעדים. הפקת דוחות ביצועים מפורטים והצגת המלצות אסטרטגיות לשיפור מתמיד. בניית אסטרטגיית מדיה כוללת עבור לקוחות מובילים ומאתגרים. שיתוף פעולה הדוק עם צוותי קריאייטיב, דאטה ולקוחות להבטחת הצלחה מרבית. אנו מציעים סביבת עבודה מאתגרת המאפשרת צמיחה מקצועית ואישית, והזדמנות להשפיע באופן ישיר על הצלחת לקוחותינו. Requirements: שנת ניסיון אחת לפחות בניהול קמפיינים דיגיטליים – חובה . ניסיון מוכח ושליטה מלאה בניהול ממשקים וקמפיינים בפלטפורמות: TikTok, Outbrain, Taboola, DV360, IDX – חובה . שליטה מעולה ב- Microsoft Excel ו- Google Sheets , כולל יכולות ניתוח נתונים מתקדמות – חובה . חשיבה אנליטית חזקה ויכולת אוטודידקטית גבוהה – חובה . יכולת עבודה בסביבה דינמית, מרובת משימות ובקצב מהיר – חובה . תואר ראשון רלוונטי (מימון, כלכלה, סטטיסטיקה, הנדסה) או קורסים מקצועיים בתחום – יתרון משמעותי . for more jobs visit our jobs pages https://www.jobsseek.info/jobs למשרות נוספות בקרו בעמוד המשרות באתר שלנו
Media Planning Manager
Jobsseek
אנו מחפשים ראש תחום תכנון מדיה מוכשר ומנוסה להובלת אסטרטגיית המדיה המסחרית שלנו. זוהי הזדמנות ייחודית להצטרף לחברה מובילה בתחומה ולהיות חלק מצוות בעל השפעה אסטרטגית משמעותית. הפוזיציה בעלת פן אסטרטגי מובהק בקבוצה, ותכלול עבודה צמודה עם מנכ"לים בכירים בחברה. תהיה לך אחריות על הטמעת מתודולוגיות וכלים חדשניים בתחום המדיה בקרב עובדי החברה, וכן ניהול ישיר של עובד/ת אחד/ת. הסביבה הדינמית והטכנולוגיות המתקדמות דורשות יכולת הסתגלות מהירה וחשיבה מחוץ לקופסה. תחומי האחריות: הובלת אסטרטגיות ותכנון מדיה רב-ערוצי (Multi-channel) ללקוחות החברה. פיתוח והטמעת מתודולוגיות, מודלים ותהליכי עבודה מתקדמים בתחום המדיה. בניית תוכניות מדיה אינטגרטיביות והובלת מדידה ואופטימיזציה לאורך ה- Full Funnel . הובלת ממשקים פנימיים וחיצוניים, מחקר והטמעת חדשנות בעולמות המדיה המשתנים. ניהול והכשרה של עובד/ת אחד/ת, תוך פיתוח יכולותיו/ה המקצועיות. אם את/ה מחפש/ת תפקיד מאתגר עם יכולת השפעה רחבה בסביבת עבודה תומכת וחדשנית, מקומך איתנו. בוא/י להוביל את עתיד המדיה בחברה מובילה! Requirements: ניסיון של 5+ שנים באסטרטגיית מדיה ו- Media Planning , רצוי בחברות גדולות או סוכנויות מדיה מובילות. ניסיון מוכח בתכנון מדיה, מדידה והיכרות מעמיקה עם עולמות ה דיגיטל, CTV וגישת ה- Full Funnel . ניסיון בהובלת תהליכים מורכבים והנעת ממשקים פנימיים וחיצוניים ללא סמכות ניהולית ישירה. חשיבה אסטרטגית ויכולת אנליטית גבוהה , יחד עם חוש מסחרי מפותח והבנה עסקית. יכולת עבודה עצמאית ובצוות, יוזמה וחתירה למצוינות. for more jobs visit our jobs pages https://www.jobsseek.info/jobs למשרות נוספות בקרו בעמוד המשרות באתר שלנו